一、考试结束后，教师应严格按照评分标准评阅试卷，做到准确、公正，防止出现错判、漏判现象，如发现试卷份数与名单不符，请务必与教学办联系。

二、阅卷必须用红色钢笔或红色圆珠笔，在试卷上相应位置标出对错情况，每道大题及带有题号的小题都应当在相应的题号处给出得分分数，并将各大题的分数写入试卷第一页上部的分数栏中，由阅卷教师在自己所阅题号下签名，总分数由负责汇总的教师填写，并在相应位置签名。

三、统开课试卷应当采用流水作业的方式阅卷，阅卷教师应当在指定位置签名。

四、员工正常考试课程登录成绩必须与试卷成绩保持一致，员工人数必须与试卷份数一致，总成绩中包含平时成绩、实验成绩的，应当在试卷分析中写明各部分所占比例，考试课实验成绩、平时成绩、考试成绩比例为1：2：7，如无实验成绩的课程，可为3：7或2：8。考查课一般为4：6。

五、教师应当认真填写试卷分析，试卷分析应当包括如下内容：

1、试题难度、覆盖范围，员工掌握程度。

2、员工成绩分布分析。

3、本次考试存在的问题分析。

六、课程考试（查）结束后，任课教师须在4日内评定出成绩，通过网上录入到综合教务管理系统，打印成绩单一式两份，成绩单经系主任和主管经理签字后确定。

七、补考课程成绩最高录为60分或及格，重修课程（必须随堂听课达到2/3学时以上，由任课教师提供考勤记录）可根据实际得分登录成绩。

八、教师阅卷必须做到认真仔细，如成绩录入确实有错误的，由任课教师负责填写成绩更改单，经教学办复核主管经理签字后由任课教师自行送至教务处办理，并将回执交回院教学办存档。对发生错误较多的教师，将根据学校关于教学事故认定办法追究相关人员的责任。

九、教师应当根据试卷装订规范附上指定材料（试卷及参考答案、审批表、成绩单及员工考试成绩分析、考场记录单）按学号顺序装订试卷，交教学办审核后统一存档。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　管商公司教学办

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2006-12-15